摘要:以下為希賽網造價工程師頻道整理的“2019年一級造價工程師《工程計價》知識點”,內容詳情如下,如需查看更多相關資訊,敬請關注希賽網造價工程師頻道。
人工單價的組成和確定方法
1. 人工日工資單價的組成
人工日工資單價由計時工資或計件工資、獎金、津貼補貼、加班加點工資以及特殊情況下支付的工資組成。
注:
津貼補貼包括流動施工津貼、特殊地區施工津貼、高溫(寒)作業臨時津貼、高空津貼等。
特殊情況下支付的工資包括因病、工傷、產假、計劃生育假、婚喪假、事假、探親假、定期休假、停工學習、執行或社會義務等原因按計時工資標準或計件工資標準的一定比例支付的工資。
2.人工日工資單價確定方法
(1)年平均每月法定工作日。
(2)日工資單價的計算。
(3)日工資單價的管理。
3.影響人工日工資單價的因素
影響人工日工資單價的因素很多,歸納起來有以下方面:
(1)社會平均工資水平。社會平均工資水平取決于經濟發展水平
(2)生活消費指數。生活消費指數的變動決定于物價的變動,尤其決定于生活消費品物價的變動。
(3)人工日工資單價的組成內容。“關于印發《建筑安裝工程費用項目組成》的通知”(建標[2013]44號)將職工福利費和勞動保護費從人工日工資單價中刪除,這也必然影響人工日工資單價的變化。
(4)勞動力市場供需變化。
(5)政府推行的社會保障和福利政策也會影響人工日工資單價的變動。
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