海南省退役軍人事務廳是2018年9月29日成立的，到2019年9月29日剛好一年。一年來，海南省退役軍人事務廳非常重視退役軍人教育培訓和就業創業工作，這次把高職擴招作為推動退役軍人就業創業很好的契機，積極推動這項工作。廳黨組對這項工作高度重視，召開4次會議專題研究高職擴招工作，而且成立了專班，要求各市縣退役軍人事務局也成立相應的機構推動這項工作。為了做好這項工作，一是摸清全省退役軍人的底數，我們要求各市縣利用我們的“五級”服務的平臺，積極發動退役軍人參加報名。通過召開座談會、發放問卷了解退役軍人就讀高職的意愿和需求，通過退役軍人的信息數據進行比對，了解全省退役軍人的學歷、就業年齡，包括分布情況，確定了40歲以下的群體作為這次招收的重點對象，因為這個群體通過我們調查，他們就讀意愿是比較強烈的。二是積極對接，主動與省教育廳以及參與這次高職擴招的高職院校對接，廳長羅時祥主動深入各高校調研，了解各高校招生情況，并且督促各學校根據退役軍人的實際情況做好有關專業設置、學位供給、生活補貼等，從源頭上保障招生工作。三是深入發動，通過調動各市縣的積極性，通過當地的媒體，包括退役軍人的微信群、公眾號以及簡報等形式進行宣傳。同時，正如我剛才說的，退役軍人事務系統有“五級”服務平臺，有省級的、市級的、縣級的、鄉鎮一級包括村級服務平臺，我們要求各級平臺人員深入基層廣泛發動。2019年6、7月份，海南省退役軍人事務廳在海口、三亞、儋州、瓊海組織了4場專場招聘會，共有4000多名退役軍人到現場，當時簽訂就讀意向的有1000多人。下一步，我們將積極配合高職院校加強對退役軍人教育的管理，研究出臺相關管理政策，幫助解決他們就讀中存在的生活以及家庭困難，保證他們順利完成學業。同時，海南省退役軍人事務廳還將不斷拓寬就業渠道，與高校包括與一些企業對接，做好政策落實，保證參與就讀的退役軍人畢業后能夠找到理想工作。