浙江高職提前招生是如何錄取的
高職單招
責任編輯：陳婷
2020-03-30
摘要：高職提前招生，是高校將考生的文化素質和職業適應性“兩位一體”相結合，那么浙江高職提前招生是如何錄取的呢？我們一起看看吧！
高職提前招生是如何錄取的?
高校根據培養目標和學科專業的要求組織綜合測評，采用筆試、面試和操作考試等方式，普通高中學生重點考核職業適應性，中職學生重點考核文化素質。
高職提前招生實行“一檔多投、雙向互動選擇”的辦法，即考生可報考多所高校，并可同時被多所高校擬錄取或備錄取，由考生最終選擇確認1所錄取高校。已被錄取的考生不再參加其他考試招生。具體而言，可分為幾個步驟：
第一步：高校按事先公布的錄取規則及招生計劃確定名單，確定“擬錄取”、“備錄取(含順序號)”和“未錄取”考生名單，考生可同時被多所院校或同一所院校不同專業擬錄取和備錄取。
第二步：考生選擇。考生要在規定時間內登陸服務平臺查詢本人所報考各院校錄取情況。被擬錄取的考生，可選定其中1所院校作為錄取結果。
第三步：正式錄取。考生被選定的高校正式錄取后，其他高校擬錄取和備錄取資格隨之失效。院校的缺額計劃再按上述流程，根據備錄取順序遞補。備錄取考生根據錄取進程、待轉為擬錄取后再登錄服務平臺選定錄取高校。
考生在錄取期間需要特別關注什么?
錄取期間，考生必須在規定時間內登陸指定的服務平臺查詢本人所報考各院校錄取情況，未在規定時間內登錄服務平臺選定錄取高校的考生視為自動放棄該次所有擬錄取資格。
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